Количество отпускных дней для наемных работников растет

Правительство подписало соглашение с Гистадрутом и Ассоциацией промышленников об увеличении количества отпускных дней для наемных работников.

С июля 2016 года наемные работники будут отдыхать, как минимум - 11, а с января 2017 года — 12 дней в год.

Действующее сегодня законодательство предусматривает для наемного работника, который трудится 5 дней в неделю , минимум 10 отпускных дней, для работающих 6 дней в неделю - отпуск длится, минимум - 12 дней.

Корректировка произведена впервые с 1951 года, когда был принят Закон о трудовом отпуске - сообщает издание cursorinfo.

Размер отпуска зависит от стажа работника.

С 3-го года работы количество отпускных дней должно быть не менее 14, а с 5-го увеличиваться - так, что после 14 лет работы составит 28 дней.

В настоящее время работодатель может ограничить число отпускных дней в году 2-я неделями.